如何准备一份含金量高又实用的简历？

发布时间：2019-03-04 10:16:53 点击数：

大学生即将走出校门，走入职场的第一堂课就是学会写简历。简历是你走入职场的通行证，是你进入企业的敲门砖。

　　如何准备一份含金量高又实用的简历？基本信息如毕业学校、所学专业、性别、年龄、联络方式等是必须要写的内容。但是要想吸引企业注意力，还要记住以下几点：

一、工作经验是核心。

人事经理在查看简历时，最感兴趣的是你的工作经验。在填写简历时，一定要在描述工作经验上多花些功夫，要尽量详细描述你的工作内容和职责。如果你学历背景没有优势，那就想方设法在经验上胜人一筹，好好挖掘自己的经验。经验哪里来呢？你参与过的所有社会实践、实习、活动、所研究过的课题等，尽量找出那些足以证明你的经验所在的信息来。

二、自我评价要抢眼。

据调查，人事经理在浏览简历时首先看的就是你的自我评价，出色的自我评价能使你的简历在众多背景类似的简历中脱颖而出。当然你应该简明扼要地说明你最大的优势是什么，比如“5年出色的销售经验，业绩过千万”等等，而避免使用一些空洞、老套的话。

三、专业技能要具体。

如果你是IT人才，当你描述项目经验时，一定要将该项目的软、硬件环境、开发工具写清楚，并请详细描述您在该项目中的具体职责。如果你是高级人才，业绩能充分证明你的能力和价值，请详细描述你取得的业绩的具体内容。

四、留下多种联系方式。

如果一个很好的面试机会出现的时候，却因无法与你联系而错失良机，这会是多么遗憾啊。所以，在填写联络方式时，请务必填上电话、手机等信息，以便招聘单位在第一时间内能与你取得联系;而且一旦你的联系方式有变化，应立即上网更新。

五、简历填写要规范。

当你在填写简历时，像项目经验、证书等信息应填写在相应栏目中。对于有供选项的栏目，如专业、职能等，应尽量从选项中选择，如无完全一致的，也可以选择较接近的内容。这样，招聘企业在搜索与你的情况较接近的人才时，你的简历就会有更多被搜索和浏览的机会。

六、英文简历别忘了。

许多外资、合资企业在招聘时，要求应聘者提供英文简历，同时有越来越多的公司开始注重应聘者的外语能力。如果你有意于外资、合资企业的职位，请不要忘了同时将你的英文简历填写完整。这能使你的简历更具专业性和竞争力。如所应聘的单位没有特殊要求，不要同时给中英文两份简历，只给一份足矣。

七、常上网更新简历。

最新最完整的简历是人事经理较为关注的，他们一般是按照简历的完整程度及更新的时间顺序进行的。也就是说你的简历填写得越完整，更新得越勤快，你被人事经理搜索到的机会就越多。

除了以上七大点，还要注意一些细节：

1、不要像论文那样厚厚的一本。没有哪个企业领导会有耐心读你的“专著”，要善于抓住要点，建议长度不要超过三页A4纸。

2、不要把那些跟职位和工作无关的兴趣爱好都一股脑地写进去，什么旅游、看小说、唱歌、钢琴九级等等，这些“兴趣爱好”不会给自己加分，反而有可能会起到负面作用。

　　3、千万不要把在学校的各科成绩单都附上，我们去企业应聘，不是申请出国留学。当然，如果你的学习成绩特别优秀，那你就写上曾经连续几年拿过一等奖学金或者成绩全年级第几名，这就足够了。

　　4、简历不要设计得过于华丽，这会让用人单位觉得你太会包装自己，把功夫都用在了外表上，甚至认为你的简历是请专门的美术人员“装潢”出来的。

　　5、要在简历中把自己所学的专业与所应聘的岗位业务需要关联起来，让用人单位了解你是否有能力胜任工作，这是用人单位决定是否聘用你的关键因素。无关的“工作经验”宁可不写。

　　6、简历中不要面面俱到地展示你的所有方面才能，这样用人单位会抓不住重点，还会觉得你太“浮”而不是他们需要的专业人才。

　　7、不要在简历中写明最低薪水要求及职位要求，否则你可能失去面谈的机会。不要自己给自己设定过高的门槛。

　
　　